Los Boy Scouts of America tienen una larga tradición de formar jóvenes que continúan haciendo contribuciones positivas a su comunidad y continúan haciendo grandes cosas en la vida. Algunos ejemplos de Boy Scouts famosos incluyen a personas como el gran jugador del béisbol Hank Aaron, el astronauta Neil Armstrong, el presidente John F. Kennedy y el gran cineasta Steven Spielberg. Si no tiene una tropa Scout local a la que su niño pueda unirse, entonces debería comenzar a pensar en organizar una tropa Boy Scout usted mismo. Aquí está todo lo que necesitará hacer para comenzar a organizar usted mismo una tropa de Boy Scouts.

  1. Conozca los requisitos. Para organizar adecuadamente una tropa de Boy Scouts, primero debe saber cuáles son los requisitos. Los requisitos nacionales, estatales y locales se pueden encontrar simplemente comunicándose con el consejo local. El número de contacto a menudo se puede encontrar en su directorio telefónico local o haciendo una búsqueda rápida en el navegador de Internet.

  2. Determine el interés local. Comience a preguntar en su comunidad local para averiguar cuántas otras personas están interesadas en unirse a una nueva tropa Scout. Publique avisos en las juntas comunitarias, en las escuelas locales e incluso en las iglesias locales para ver cuál sería el interés. Una vez que tenga esta información a mano, tendrá una mejor idea de cuál será el éxito de su nueva tropa.

  3. Encuentra un compañero. __ Siempre es una buena idea tener un socio o una organización patrocinadora que le ayude a organizar una tropa de Boy Scouts. Algunas de las mejores organizaciones para contactar son escuelas locales, grupos comunitarios y escuelas locales. Estas organizaciones suelen tener instalaciones, estructuras organizativas y otros recursos útiles que pueden hacer su trabajo mucho más fácil.

  4. Nombrar comité de liderazgo. Cada tropa debe tener algún tipo de comité de liderazgo de adultos que ayude a guiarlo y administrarlo. Las personas que deberían estar en este comité son el líder Scout actual y de dos a cuatro padres de posibles Scouts. Además de estas personas, también debe asegurarse de tener suficientes «consejeros» de insignias de mérito para ayudar a firmar las insignias de mérito. Todos los que ayudarán en el funcionamiento de la tropa Scout también deben recibir la capacitación necesaria para ayudar a garantizar que la tropa funcione correctamente. El Consejo Scout local suele proporcionar esta formación a un costo mínimo o gratuito.

  5. Recluta exploradores. Comience a reclutar a los exploradores reales que estarán en su tropa. Distribuya volantes y otra información. Algunos ejemplos de dónde puede anunciar serían en escuelas locales, iglesias, tablones de anuncios comunitarios y bibliotecas.

  6. Organizar la estructura de la tropa. La propia tropa necesitará tener algún tipo de estructura de «comando» que ayude a garantizar que funcione sin problemas. Esta es una estructura de mando de los propios Scouts y está algo separada del comité de liderazgo. Esto incluirá posiciones como Quarter Master, Líder de Patrulla, Líder de Tropa y Líder Asistente de Tropa. Cada puesto tendrá responsabilidades y deberes separados, asegúrese de que cada Scout que haya sido designado para estos puestos esté debidamente capacitado.

  7. Empiece a realizar reuniones. Todo lo que te queda por hacer ahora es comenzar a realizar las reuniones Scout. Estas reuniones deben celebrarse de forma coherente y en la misma hora y lugar tanto como sea posible.