이는 여러 대시 보드 최고의 조합은 지정된 모든 분야를 커버

Posted on: 2020年11月12日 2020年11月12日
Tags: finance

작성자 : kbryant414 _Finance Dashboard :-* 재정 실적을 표시하는 데 사용됩니다.

이 대시 보드는 연간 수익, 당좌 비율 및 단기 자산을 표시하는 데 사용됩니다. 경영진의 대시 보드 뒤에있는 아이디어는 단 한 번의 “보기”만으로 비즈니스를 발전시키는 데 필요한 정보를 얻을 수 있다는 것입니다 ._

_ 기본 재무 대시 보드는 회사의 성과에 대한 정보를 제공합니다. 이 대시 보드를 통해 회사의 성과와 성장을 분석 할 수 있습니다. 재무 분석 관리를 기반으로 회사의 성장을위한 결정을 내리고 회사의 목표와 목표에 대한 적절한 결정을 내립니다 ._

아래 표시된 대시 보드는 재무 분석을 보여줍니다.

이 대시 보드에는 수익 생성 보고서, 비교가 있습니다.

파이 차트 :-파이 차트에서 모든 지역에서 수익이 어떻게 기여하는지 볼 수 있고 2 ^ nd ^ 파이 차트에서 모든 제품의 기여도를 볼 수 있습니다.

첫 번째 표에서는 영업 사원의 예상 수익과 실제 수익 간의 비교를 볼 수 있습니다.

두 번째 표에서는 모든 부서의 예상 수익과 실제 수익 간의 비교를 볼 수 있습니다.

모든 차트에서 실제 수익과 예상 수익 간의 그래픽 비교를 볼 수 있습니다.

첫 번째 열 차트는 지역별 수익 비교를 보여줍니다.
두 번째 열 차트는 제품 별 수익 비교를 보여줍니다.
세 번째 열 차트는 산업별 수익 비교를 보여줍니다.
네 번째 열 차트는 영업 사원 별 수익 비교를 보여줍니다.

연도 별 실제 v / s 예상 수익을 표시하는 데 사용되는 도넛 형 차트입니다.

인적 자원 대시 보드는 자원의 성과 및 개선 영역, 직원 만족도를 분석하는 데 유용합니다. 우리는 모든 레벨과 그에 따라 지정에 대한 급여 기준을 확정 할 수 있습니다.

인사 대시 보드는 부서, 모든 직원, 모든 급여 및 모든 고용 날짜를 표시하는 데 사용됩니다.

모든 부서의 인원 점유율을 표시하는 데 사용되는 원형 차트입니다. 이 차트를 통해 고객 지원은 다른 부서에 비해 직원 수의 비율이 매우 적음을 알 수 있습니다.

여기에서 급여, 보너스 및 초과 근무에 따른 급여 내역을 표시 할 수 있습니다. 차트를 통해 직원, 최대 급여 및 평균 급여별로 부서별 현명한 보고서를 제공 할 수 있습니다.

막대 차트는 급여 기준에 따라 직원 수를 표시하는 데 사용됩니다. 이 차트를 통해 많은 직원이 70,000 ($) 급여를 받고 있음을 알 수 있습니다.

도넛 차트는 고용 날짜별로 비율을 표시하는 데 사용됩니다.

팀 성과 대시 보드 *는 팀 성과를 분석합니다. 팀 성과 대시 보드를 사용하여 데이터를 기반으로 개별 성과를 확인하고 성과를 개선 할 수 있으며, 목표 및 달성의 다음 비전을 예측하고 매출을 개선 할 수있는 방법, 수익을 창출 할 수있는 방법 등을 관리하는 데 도움이됩니다. 등

팀 성과 대시 보드는 모든 팀, 모든 팀 구성원, 모든 제품 및 모든 지역에 따라 보고서를 표시합니다.

이 표에서 상위 10 명의 팀원은 대화 시간, 수익, 우수, 좋음, 보통, 나쁨의 CSAT에 따라 표시됩니다.

이 표에는 팀별 CSAT %와 팀별로 필터링 된 수익이 있습니다.

지역별 CSAT %를 표시하는 데 사용되는 그래픽 그림입니다.

로그인 시간, 총 통화 시간 및 팀별 총 대기 시간을 표시하는 데 사용되는 세로 막 대형 차트입니다.

원형 차트는 모든 팀의 수익 기여도를 표시하는 데 사용되며 도넛 형 차트는 전체 CSAT 비율을 표시하는 데 사용됩니다.

판매 실적 대시 보드는 판매 실적을 분석하는 데 유용합니다. 영업 성과 대시 보드를 사용하여 데이터를 기반으로 개별 성과를 확인하고 성과를 개선 할 수 있으며, 목표 및 달성의 다음 비전을 예측하고 매출을 개선 할 수있는 방법과 할 수있는 방법 등을 관리하는 데 도움이됩니다. 수익 등을 생성합니다.