Wie eine Referenzlinie in Diagrammen in Microsoft Excel hinzuzufügen
Charts werden verwendet, um die numerischen Daten in ein grafisches Format zu konvertieren. Es ist nützlich, um die Daten zu analysieren. Es erleichtert das Verständnis großer Datenmengen und der Zuordnung zwischen verschiedenen Serien.
Wenn wir in Microsoft Excel ein Diagramm zur Analyse der Datenbewegung präsentieren möchten, müssen wir eine Referenzlinie hinzufügen, damit wir leicht verstehen können, wie die Leistung ist und wo Verbesserungen erforderlich sind. Nehmen wir ein Beispiel und verstehen wie Sie einem Diagramm eine Referenzlinie hinzufügen können.
Nehmen wir ein Beispiel: –
Wir haben Verkaufsleistungsdaten, in denen wir den Namen des Agenten und die Menge der erzielten Verkäufe haben. Führen Sie die folgenden Schritte aus, um eine horizontale Durchschnittslinie in das Diagramm einzufügen: – * Wählen Sie den Datenbereich aus, wechseln Sie zur Registerkarte Einfügen, klicken Sie auf das Säulendiagramm und dann auf das 2D-Diagramm.
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Nach dem Einfügen des Diagramms werden zwei kontextbezogene Registerkarten angezeigt: „Design“ und „Format“.
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Wählen Sie auf der Registerkarte „Design“ den „Diagrammstil“.
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Um die Referenzlinie in das Diagramm aufzunehmen, müssen Sie den Durchschnitt des Verkaufsbetrags zurückgeben.
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Schreiben Sie die Durchschnittsformel in die Datenzelle C6 = DURCHSCHNITT ($ B $ 6: $ B $ 15). Die Funktion gibt 5,95
zurück * Wählen Sie den Diagrammbereich aus, in dem die Daten in einer blauen Linie hervorgehoben werden, und ziehen Sie ihn bis zum Ende der Daten.
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Eine andere Möglichkeit, die Daten in das Diagramm aufzunehmen, besteht darin, zurück zu gehen und auf das Diagramm zu klicken.
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Klicken Sie mit der rechten Maustaste und dann auf Daten auswählen. Das Fenster wird geöffnet. Wählen Sie die Datenquelle aus. Klicken Sie auf Diagrammdatenbereich. Wählen Sie Ihren Datenbereich aus und klicken Sie auf OK.
Schlussfolgerung: – Jetzt können Sie die durchschnittliche Linie in der obigen Tabelle sehen, die deutlich Agenten zeigt, deren Leistung über und unter dem Ziel liegt.
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