Human Resource Dashboard – Nizza vizualization der Mitarbeiter und HR bezogenen Informationen

Dieses Dashboard visualisiert verschiedene Informationen zu Mitarbeitern und Personal.

Es ermöglicht Personalmanagern und der Geschäftsleitung, schnell Mitarbeiterstatistiken anzuzeigen, einschließlich Mitarbeiterzahl, Gehaltsaufschlüsselung, Anzahl der Mitarbeiter nach Gehalt, Gehaltsverteilung, durchschnittliche Krankheitstage und Durchschnittswerte der Abteilung.

Das HR-Dashboard kann auf unterschiedliche Weise entworfen und für verschiedene Zwecke verwendet werden. Es wird jedoch hauptsächlich unter Berücksichtigung der wichtigen Messdaten entwickelt und gestaltet.

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie Sie HR-Daten visualisieren können, um die Ziele zu verstehen. Im Oktober startete das ExcelForum-Team einen Dashboard-Wettbewerb, bei dem Sie aufgefordert wurden, Beispieldaten zu visualisieren. Die Herausforderung hat in der Community großen Aufsehen erregt und 118 unglaubliche Einträge erzielt.

In diesem Artikel zeigen wir Ihnen die Schritte zum Erstellen dieses Dashboards.

Wir haben dieses Dashboard in 9 Informationsabschnitte unterteilt. Schauen wir uns jeden einzeln an.

Das folgende Bild zeigt einzelne Details, d. H. Abteilung, Einstellungsdatum, Gehalt, Bonus, Überstunden, Krankheitstage und Leistungsbewertung für den ausgewählten Namen in der Dropdown-Liste.

Alle diese Details werden dynamisch aktualisiert, wenn wir die Auswahlkriterien aus der Dropdown-Liste ändern.

In diesem Abschnitt werden die Abteilungsdurchschnitte für Gehalt, Überstunden, Krankheitstage und Leistungsbewertung für die ausgewählte Abteilung in Abschnitt 1 automatisch aktualisiert.

Wenn wir den Namen des Mitarbeiters in der Dropdown-Liste wie in Abschnitt 1 gezeigt ändern, werden auch die Abteilungsinformationen aktualisiert und daher werden die im obigen Bild gezeigten Daten ebenfalls entsprechend geändert.

In diesem Abschnitt gibt es eine Dropdown-Liste, die Flexibilität bei der Auswahl der Abteilung bietet. Alle zugehörigen Informationen in der folgenden Tabelle werden aktualisiert.

Die obige Tabelle zeigt Name, Abteilung, Einstellungsdatum, Gehalt, Bonus, Überstunden, Krankheitstage und Leistungsbewertung für die ausgewählte Abteilung.

Die folgende Tabelle zeigt die Überstunden der Mitarbeiter der ausgewählten Abteilung.

In diesem Abschnitt werden die Krankheitstage der Mitarbeiter der ausgewählten Abteilung erläutert.

Dieser Abschnitt behandelt das Gehalt in Höhe und Prozentsatz für alle Abteilungen.

Dieser Abschnitt behandelt den Bonus in Höhe und Prozentsatz für alle Abteilungen.

Dieser Abschnitt behandelt Überstunden in Höhe und Prozentsatz für alle Abteilungen.

Dieser Abschnitt behandelt die Anzahl der Krankheitstage und deren Prozentsatz für alle Abteilungen.

Mit diesem Dashboard erhalten wir einen klaren Überblick über die Personalabteilung und somit Informationen aus verschiedenen Blickwinkeln.